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Publiée le 27 juillet 2026 - Référence : 1784634351514x747708818130447900

Manutentionnaire H/F

Le FossatIntérimAEC IntérimEn présentiel

Les missions du poste

 Nous recherchons pour notre client basé au Fossat, un manutentionnaire en agroalimentaire disponible immédiatement et sur le long terme

Merci de consulter la vidéo explicative ci dessous : 

Le profil recherché

Vous êtes flexible et acceptez d'effectuer des remplacements sur quelques jours par semaine mais aussi de vous engager sur du plein temps

 Une première expérience en industrie, agroalimentaire ou non, est un plus !

Vous avez une bonne capacité d'adaptation aux cadences élevées et apprenez vite pour être polyvalent(e). Vous êtes rigoureux(se), dynamique et savez travailler en équipe.

Le port de charges ne vous fait pas peur Les titres Caces R485 catégorie 2 ou R489 catégorie 1B sont un plus

Vous êtes disponible sur du long terme et avez la volonté de vous engager

Responsabilités

Le pétrissage de la pâte en respectant les différentes consignes et processus

Le façonnage, le lamage et la cuisson pour un résultat doré à point.

L'emballage des paints cuits et leur mise en palette

L' application des normes d'hygiène et de sécurité 

 Le nettoyage et l'entretien de votre espace de travail pour une production sans miettes

Un travail d'équipe bien huilé pour une cadence efficace et qualitative

Pour que votre candidature soit retenue, il faut avoir visionné la video , me contacter et suivre un processus de pré intégration

AEC Intérim, Agence d’emploi locale Depuis 1995, nous accompagnons les intérimaires et les demandeurs d’emploi dans leur carrière. Nous établissons une relation personnalisée avec chaque candidat en tenant compte de leurs besoins et de leurs aspirations. Nous accompagnons les PME locales comme les grands groupes dans leurs recrutements et leur gestion RH. Notre expérience métier et notre connaissance de l'écosystème économique du territoire nous classent parmi les plus anciens professionnels du secteur.

Lire la vidéo

Les étapes de recrutement

1

Étude de la candidature par un consultant dédié.

2

Demande de passer des tests.

3

Entretien semi directif.

4

Rédaction d’une présentation personnalisée.

5

Envoi à nos clients et prospects du CV avec arguments.

6

Retour aux candidats sous 15 Jours maximum.

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