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Publiée le 4 novembre 2026 - Référence : 1793805269344x753350566322353400

Technicien méthodes Industriel & ERP H/F

PerpignanIntérimAEC IntérimEn présentiel

Les missions du poste

Enfin un poste stratégique, en lien direct avec la production afin de garantir la fiabilité des données dans l'ERP.

Votre mission : intervenir autant sur la structuration des processus de fabrication que sur la vérification de la bonne exécution des saisies informatiques liées à la production.

Vos tâches seront les suivantes :

Méthodes et industrialisation
- Rédiger et mettre à jour les modes opératoires (fiches d’instructions, standards de poste)
- Créer et optimiser les gammes de fabrication et de contrôle dans l’ERP
- Paramétrer les temps de réglage, les temps unitaires et les flux internes
- Valider la faisabilité terrain avec les chefs d’équipe et les opérateurs

Support ERP et suivi d’atelier
- Contrôler chaque jour les saisies : production, temps passés, matières, rejets
- Corriger les anomalies pour des stocks et des coûts de revient justes
- Former les équipes aux bons réflexes de saisie
- Proposer des améliorations pour limiter les erreurs à la source

Le profil recherché

Votre bagage académique et professionnel :
- Bac +2/3 en gestion de la production (BUT QLIO, BTS CPRP) ou expérience équivalente en milieu industriel
- 2 à 5 ans sur un poste similaire : méthodes, ordonnancement ou suivi de production

Vos compétences clés
- Maîtrise d’un ERP, notamment les modules Production et Gestion des données techniques
- Lecture et interprétation de plans techniques et de dossiers de fabrication
- Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel

Vos atouts
- Rigueur et sens du détail
- Pédagogie, esprit d'équipe et aisance relationnelle
- Sens de l'analyse et capacité d'adaptation

AEC Intérim est une agence d’emploi locale, indépendante et à dimension humaine. Nous mettons notre expertise RH aux services des intérimaires et des entreprises depuis 1995.

Les étapes de recrutement

1

Étude de la candidature par un consultant dédié.

2

Demande de passer des tests.

3

Entretien semi directif.

4

Rédaction d’une présentation personnalisée.

5

Envoi à nos clients et prospects du CV avec arguments.

6

Retour aux candidats sous 15 Jours maximum.

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